应届毕业生找工作期望值高 跟谁学分析提出专业建议

根据2019应届毕业生的就业调查显示,未来2019高校毕业生人数将再创新高,预计达到843万;同时,2019应届毕业生的平均期望月薪也提高到了8431元。据报道,普通本科应届毕业生的实际平均月薪水平实际为5000元左右。所以,此数据意味着应届毕业生的期望薪资高于市场水平。据跟谁学调查显示,薪资水平与地域、毕业院校、专业、行业等多种因素相关。跟谁学职场项目负责人表示,应届毕业生在求职的过程中要从多个方面来进行考虑,不能只着眼于当下的选择,还要从个人的长期发展来看,以及综合考虑多种因素,慎重选好毕业后的第一份工作。

应届毕业生找工作期望值高 跟谁学分析提出专业建议

对于应届毕业生的平均期望薪资,部分网友认为应届毕业生的期望薪资过高,“要求太高,理想很丰满,现实很骨感!”“先看看自己能创造多大价值吧”。也有网友认为应届毕业生的期望薪资有一定合理性,“没有高的过分,重点高校+热门专业至少一万多。重点高校七八千,普通高校五六千,平均下来差不多。”

人生的智慧在于选择的智慧,里尔克说:“未来就存在于我们中间,就取决于我们当下的选择。”对于很多应届毕业生来说,现阶段面临的最重要的选择就是工作的选择,对当下工作的选择将会影响未来职业的发展。而在现实中对于刚走出校园的应届毕业生来说,面对从学生到职场人的角色转变,可能会缺少经验,同时对于职场的了解不够清晰,也不知道应该如何选择第一份工作,还有部分应届毕业生没有认识到第一份工作的重要性。

跟谁学职场项目负责人表示,一般情况下,第一份工作的选择,在很大程度上会决定个人的发展方向,即使以后重新做出工作选择,也大多会从事相关行业的工作。俗话说“隔行如隔山”,就体现出了这样的道理。比如同样是销售职位,在不同的行业内就有不同的工作内容,需要不同的工作经验。例如,一位有着电子产品销售经验的人员,就与广告行业销售有着截然不同的工作内容和行业背景。

从很大程度上来说,重新选择行业就意味着需要从零开始做起。据跟谁学招聘负责人介绍,招聘的方式主要分为校园招聘和社会招聘。倘若失去了应届毕业生的身份,在社会招聘中会更加看重应聘者的相关工作经验。对此,跟谁学职场项目负责人提示应届毕业生,在找第一份工作时一定要认真进行考虑,同时要结合自身条件和社会发展的大环境,不能盲目的做出选择。

“在不同的工作氛围下工作,就会产生不同的做事风格。”跟谁学职场项目负责人说。对于很多应届毕业生来说职场是一个全新的环境,面对从校园到职场的转变,应届毕业生相对更容易受到周围环境的影响。初入职场阶段是职业价值观的形成时期和职业态度、职业素养的养成时期。同时在不同的平台上会影响个人眼界和对行业发展的看法,以及对自身职业发展格局产生影响。

据跟谁学职场项目负责人了解,在找工作的过程中,职业期待只是一方面,部分应届毕业生对具体的行业和职位缺少正确的认知,出现实力达不到,相关工作经验也不够的问题,此时想要选择的工作就会与自身的实力出现不匹配。对于此类情况,应届毕业生可以通过逐渐缩小范围的方式来确定:首先对自身的学历、专业、工作经历等自身所具备的条件以及选择的工作城市、感兴趣的内容等工作意愿有一个较为清晰的了解,确定求职的大方向,以及自己能够从事的工作;然后再通过逐渐缩小范围的方式,做出更进一步的考虑。

毕业后的第一份工作是个人职业生涯的一个起点,虽然并不能决定整个职业生涯的发展,但是却可以决定大的职业发展方向。对此,在选择工作时要考虑到行业的发展前景,同时了解行业发展的趋势,以及所选择的行业是当下的新兴产业,还是夕阳行业。在初入职场的阶段,不仅要考虑现阶段的工作要求,还要通过不断学习,不断地来提升自身的能力。跟谁学职场项目负责人表示,企业提供的个人成长和发展空间也是一项很重要的条件。

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 446566657@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注

分享本页
返回顶部